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天豪公司涉及人力資源管理的相關經營理念：
² 團隊建設決定企業成敗;
² 盈利模式決定企業興衰;
² 合作意識決定企業命運;
² 以人為本是永恒不變的企業經營之道；
² 企業經營與發展的一切要素中，人才，是最基本最重要的。
天豪的人才觀：把潛力好愛學習的員工培養成骨干，與人品好能力強的人才只能合作(“能人不能養，只能合作”)；
因此，公司長年招聘兩類人員：一，聘請應屆畢業生、實習生來公司鍛煉。公司非常注重年輕人的培養，中層及以下成員，90%為88后年輕人；二，邀請有能力、有魄力、有經驗、有資歷、想創業的行業優秀人才與公司合作。
一個人，在社會里，適應性的優與差，人脈關系的好與壞，和情商密切相關，一個員工，在職場中，成長性的好與壞，競爭力的強與弱，和“人氣”密切相關，社會和職場競爭的殘酷性，已經不允許我們每個人孤立地活著，而應該團結合作起來，形成組織，用好平臺，從而“有身份”地去做適合自己的事情；
天豪公司真誠歡迎志同道合的朋友加入到公司團隊中來，大家一起學習、發展、創業！
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